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第九十九章 培训机会

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新官上任三把火,柳局上任以后,大刀阔斧的推开一系列措施,下到各个基层部调研,摸清全局情况,收集个单位提出的问题和困难,以及工作建议和意见。除此之外,要求修订内部管理规定,对一些管理存在漏洞的地方,防疏补漏。而这一项项工作,都牵扯到办公室,整理调研报告,修订管理制度都跟办公室有关。这阵子办公室从上到下加班加点,都快累趴下了,也没人敢在这个节骨点请假。

“艳艳,你的调研报告整理的怎么样了?”

陈玉婷回来之后,就催着艳艳要调研报告,肯定是上头也在催她。

“初稿出来了,我发你邮箱,婷姐您看看!”许艳艳这阵子也被折磨得够呛,黑眼圈大的不行。

陈玉婷看着屏幕,不断地滑动着鼠标,边吐槽着:“说了一堆,基本上每个部门都说缺人啊。”

“缺的不是人,缺的是能干事的年轻人,一个能顶俩那种。”付骄阳也搭着腔。她也是刚挂电话,正准备给下一位打电话,最近会议也不少,她负责会务的,通知电话没少打。口水都要说干了。她顺手拿起水杯准备喝口水,结果水杯里空空如也,一上午忙的是都没空喝上一口。她叹了口气,艰难的挪动着身体,由于快生产了,身体也不那么灵活了,尤其是坐久了之后,腿更是肿的厉害。孕期期间,穿鞋成了个难题,光鞋就换了好多双。

“骄阳,你这步态都赶上企鹅了。”陈玉婷看着付骄阳走路的样子,打趣道。

“你也好不到那里去,照照镜子吧,看看气色有多差。”付骄阳直摇头。

陈玉婷马上拿镜子看看,一声惨叫:“妈呀,我又开始冒痘了,最近都没睡美容觉,皮肤一朝回到解放前。”

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